7. Selbstreflexion , Sozialkompetenz und Selbstkompetenz

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7. Selbstreflexion, Sozialkompetenz und Selbstkompetenz

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Artikel-Nr.: 707

7. Selbstreflexion, Sozialkompetenz und Selbstkompetenz

Je reflektierter die eigene Wahrnehmung, desto besser sind die Voraussetzungen für erfolgreiches Handeln. Eine unvollständige oder verzerrte Wahrnehmung führt fast zwangsläufig zu Fehleinschätzungen und Fehlhandlungen. Mit anderen Worten, die Qualität unserer Wahrnehmung hat entscheidenden Einfluss auf die Qualität unseres Handelns. Um die eigene Wahrnehmungsfähigkeit zu entwickeln, ist dreierlei erforderlich:
Erstens muss man wissen, wie der Filterungsprozess bei der Wahrnehmung funktioniert. Zweitens sollte man die eigenen typischen „Filterungsmuster“
(er-)kennen und verstehen lernen. Drittens ist es notwendig, seine eigenen Ängste, Verletzlichkeiten und ichhaften Tendenzen zu erkennen. Nur wenn man um die eigenen Anteile weiss, kann man offen für andere sein - und für das Geschehen um einen herum. Die heutige Empfehlung weist auf das Orakel von Delphi hin: „Erkenne dich selbst“.

Inhalte:
Die Wahrnehmungsfähigkeit verbessern
Die eigenen Tendenzen erkennen
Sich selbst verstehen
Reden Sie mit sich selbst
Reflexion der eigenen Führungsrolle
Förderung der Selbstreflexion
Schlüsselqualifikationen öffnen Türen
Coachingtool: Selbstreflexion

Umfang: 9 Seiten

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